Pinterest • Światowy katalog pomysłów

Humor zwiększa zaangażowanie pracowników w szkolenia w miejscu pracy

Czy zaangażowanie pracowników jest na sprzedaż, czyli jak optymalnie zmotywować pracowników [cz.1] « HRstandard.pl | Portal branży HR - HR, ZZL, employer branding, informacje, wydarzenia, trendy

Zaangażowanie pracowników jest i będzie metodą na zwiększenie efektywności organizacji!

Korzyści wdrożenia controllingu finansowego: -zwiększenie motywacji pracowników -mniejsze zaangażowanie czasu pracy właścicieli -zwiększenie rentowności -poprawa wyników finansowych -zabezpieczenie płynności finansowej -tworzenie nowych rozwiązań w biznesie ‪#‎controlling‬ ‪#‎rozwójbiznesu‬ ‪#‎zarządzaniefinansami‬ ‪#‎finanse‬ ‪#‎finansefirmy‬ ‪#‎finanseprzedsiębiorstwa‬ http://enterprisestartup.pl/bankwiedzy/controlling.php

Nowe warszawskie biuro Deloitte - Ponad 11 tys. metrów kwadratowych powierzchni, 10 pięter, nowatorski sposób aranżacji powierzchni do pracy, a także zaangażowanie pracowników we współprojektowaniu biura w jednym z najnowocześniejszych biurowców w Polsce, a także cały szereg udogodnień pozwalających na efektywną pracę w nowoczes... http://ceo.com.pl/nowe-warszawskie-biuro-deloitte-80673

W każdym z naszych ręcznie robionych produktów zawarta jest pasja, oraz zaangażowanie naszych pracowników.

Sposób na zaangażowanie klientów i pracowników firmy w markę przez zabawę. Zabawa w typowanie wyników meczów. #games, #MobileApp, #GameApp #WorldCup2014 #mundial2014 #Euro2012

Sposób na zaangażowanie klientów i pracowników firmy w markę przez zabawę. Zabawa w typowanie wyników meczów. #games, #MobileApp, #GameApp #WorldCup2014 #mundial2014 #Euro2012

Cyfrowe środowisko pracy zyskuje na znaczeniu. Firmy odpowiadają w ten sposób na potrzeby pokolenia millenialsów - Komunikacja wewnętrzna w firmie wpływa na motywację, zaangażowanie pracowników, kondycję firmy i realizację strategii. Digitalizacja komunikacji wpisuje się w globalny trend związany z potrzebą stałego dostępu do informacji i  nieustannej interakcji. Jest też doskonałą odpowiedzią na potrzeby i... http://ceo.com.pl/cyfrowe-srodowisk

Nie tylko pracodawca powinien motywować do działania pracowników. Mogą to robić także koledzy z pracy - Uznanie dokonań pracowników i premie finansowe – to najważniejsze narzędzia motywacyjne w rękach każdego pracodawcy. Zaangażowanie w wykonywanie obowiązków mogą podtrzymywać także sami pracownicy, tworząc dobrą atmosferę w zespole. Jej podstawą powinno być... http://ceo.com.pl/nie-tylko-pracodawca-powinien-mot

Firmy coraz chętniej angażują się charytatywnie. W niedzielę 17 tys. pracowników pobiegnie, by pomóc osobom po amputacjach kończyn - Zaangażowanie biznesu w działalność charytatywną z roku na rok jest coraz większe. To nie tylko wsparcie finansowe, ale i aktywny udział w różnego rodzaju akcjach i inicjatywach. Widać to również w Poland Business Run. W ubiegłym roku w ogólnopolskim biegu sztafetowym firm wystartowało ponad 13... http://ceo.c